Septiņi padomi par to, kā pareizi rīkoties intervijā

Agrāk vai vēlāk, jebkuras personas dzīvē nākkad ir nepieciešams mainīt darbu, un intervija ir tā neatņemama sastāvdaļa. Intervijā vissvarīgākais ir iepazīstināt ar visām jūsu profesionālajām īpašībām un izprast personāla vadītāju. Pretendenti to cenšas panākt daudzos veidos, taču tas ne vienmēr ir veiksmīgi izstrādāts. Ja jūs nezināt, kā uzvesties pie intervijas, padomi uzskaitīti šajā rakstā būs ļoti noderīga.

1. Izskats

Protams, drēbēm jābūt atbilstošām. Vīriešiem uzvalks ir biznesa kostīms, un sievietes - blūze un stingra svārki vai bikses. Aizmirstiet par ekstravaganci, pretenciozitāti, aplauzumu, matiem, aksesuāriem un pat smaržām. Mēģiniet pārsteigt tikai tos, kas nezina, kā pareizi rīkoties intervijā. Izteikt savu personību ir atļauts tikai radošo profesiju cilvēkiem: māksliniekiem, dizaineriem, māksliniekiem utt.

2. Intervijas ierašanās

Vai jūs neuzdrošināties būt par vēlu! Punktualitāte būs papildu trumpis. Turklāt kavēšanās negatīvi ietekmēs intervētāja noskaņojumu, kurš zina, kā pareizi veikt interviju, un vērtē gan savu, gan citu laiku. Ja jums nav laika, tad zvaniet personai, kas jūs gaida un brīdina par to. Būtu ļoti noderīgi nākt pusstundu agrāk un aplūkot situāciju birojā. Lai jūs labāk uzzinātu uzņēmumu, uz kuru plānojat doties.

3. Izslēdz mobilo tālruni

Ja jūs gaida svarīgus zvanus, tad ievietojiet automātisko atbildētāju. Intervijas laikā atbildot uz sarunu, un vēl jo vairāk, lai sazinātos ar citiem darba devējiem, tiek uzskatīts nevainīguma augstums.

4. Dokumenti ar jums

Parasti personāla vadītājam jau irizdrukājiet savu CV, bet tikai gadījumā, paņemiet pāris eksemplārus. Intervētājs to parādīs, ka esat ļoti organizēts un zina, kā pareizi rīkoties intervijā. Papildus ņemiet vērā dokumentus par izglītību un apliecībām, ko esat izturējis.

5. Jautājums-atbilde

Mēģiniet klausīties ļoti rūpīgijūs uzdodat jautājumus un uz tiem skaidri atsaucas. Neievērojiet garu argumentāciju. Tas parādīs tikai jūsu neprofesionālismu. Atbildes uz interviju nevajadzētu ilgt vairāk kā 2 minūtes. Sekojiet atsauksmēm no intervētāja. Ja viņš klausās bez interesēm, tad pārtrauciet un noskaidrojiet, vai atbildat uz uzdoto jautājumu.

6. Informācija par uzņēmumu

Mēģiniet uzzināt par uzņēmumu, kurā atrodasiet pēc iespējas vairāk informācijas. Piemēram, izmantojot savu korporatīvo tīmekļa vietni. Pateicoties jūsu zināšanām, jūs zināsit, kā pareizi rīkoties intervijā, un iegūstiet priekšrocības salīdzinājumā ar citiem darba meklētājiem.

7. Ieteikumi

Sagatavojieties par to, ko jūs lūdzat darītieteikumi. Ir divas iespējas. Vai nu dodiet sava padomdevēja tālruni (tikai brīdiniet viņu, ka jūsu potenciālais darba devēju tālruņa zvans nav pārsteigums), vai arī rūpīgi rakstiet ieteikuma vēstuli iepriekš un ņemiet to kopā ar jums.

Un vēl ...

Pēc intervijas beigāmnoteikti pateikties personāla vadītājam par jūsu laiku. Pat ja jūs nepiedalīsit konkursam par vakanci, pieredze būs noderīga, kad jūs satikties ar citiem darba devējiem. Veiksmīga intervija!